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“干部調(diào)整期間，各級領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部不得組織或參與‘踐行宴’‘接風宴’等任何形式的吃請請吃活動……”
針對換屆期間崗位變動多、人員流動大等特點，縣紀委監(jiān)委未雨綢繆，提前發(fā)布廉潔提醒，嚴禁迎來送往、違規(guī)吃請等違反中央八項規(guī)定精神和換屆紀律等問題發(fā)生。
換屆工作啟動以來，縣紀委監(jiān)委把準換屆工作規(guī)律和易發(fā)高發(fā)風險點，堅持把紀律和規(guī)矩挺在前，擰緊換屆紀律“發(fā)條”，確保換屆風清氣正。
強化教育引領(lǐng)，擰緊“總開關(guān)”。充分利用各類會議、學習、微信推送、“微黨課”等形式，堅持“線上線下”同向發(fā)力，深入開展黨紀法規(guī)教育和違紀違法典型案例警示教育，以案示警、以案明紀，重申“十嚴禁”“十個一律”等紀律要求。換屆期間開展換屆法規(guī)政策學習宣講17場次，警示教育32場次。督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委通過召開黨委會議、理論中心組學習會等形式，開展換屆選舉工作政策法規(guī)和換屆紀律專題學習，讓黨員干部思想“不拋錨”、行動“不跑偏”。
逐人過篩把關(guān)，筑牢“防護堤”。在把好把牢換屆“入口關(guān)”上下功夫，切實做好黨風廉政意見回復工作，綜合分析日常監(jiān)督、信訪舉報、線索處置等情況，對換屆人選相關(guān)情況逐一研判、逐人過篩，進行精準“畫像”，對黨風廉政方面存在問題的干部，做到“不回避、不遮掩”，堅決防止“帶病提名”“帶病選任”。至目前，累計開展黨風廉政審查4020人次，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆3262人，提出否定性意見13人次，市縣鄉(xiāng)黨代表2936人，提出否定性意見16人次。
強化監(jiān)督檢查，加固“防火墻”。暢通“信、訪、網(wǎng)、電、微”五位一體信訪舉報渠道，全天候全方位不間斷接訪，及時受理違反換屆紀律問題舉報。堅持“監(jiān)督的再監(jiān)督”定位，組建換屆風氣督查組，采取聽取匯報、個別談話、明察暗訪等方式，督查各地各單位落實換屆風氣監(jiān)督的有關(guān)要求和換屆相關(guān)制度規(guī)定執(zhí)行情況，加大追責問責力度，對違反換屆紀律行為“零容忍”，露頭就打、快查嚴辦、嚴厲問責，以鐵的紀律保證換屆風清氣正。
“對22個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆開展實地督查，進行個別訪談110多人，隨機走訪干部群眾440多人，群眾對選拔干部的認可度明顯提高，換屆工作健康平穩(wěn)有序�！笨h紀委監(jiān)委黨風政風監(jiān)督室負責人表示，在換屆選舉工作中既注重嚴把審核關(guān)、教育關(guān)，也著力推進現(xiàn)場監(jiān)督，將監(jiān)督關(guān)口前移，通過嚴肅紀律、匡正風氣，為高質(zhì)量完成換屆工作提供堅強紀律保障。(通訊員 石火旺)
稿件來源： 縣紀委監(jiān)委
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